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El egresado como Magíster Scientiarum en Gerencia Administrativa no sólo es considerado como un recurso humano de alta competencia;... -
Tomando en consideración las Líneas Generales del Plan de Desarrollo Económico y Social de la Nación, las Políticas y Objetivos de Postgra...
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Requisitos de Ingreso ü Poseer título profesional en el área administrativa o áreas afines otorgado por una institución de educaci...
MAGÍSTER SCIENTIARUM EN GERENCIA ADMINISTRATIVA
El egresado como Magíster Scientiarum en Gerencia Administrativa no sólo es considerado como un recurso humano de alta competencia; sino también como un ente crítico, reflexivo y con suficiente criterio para participar en el diseño, implantación y evaluación de planes estratégicos y de negocios, disponiendo además, de una alta capacidad para la toma de decisiones en condiciones de presión e incertidumbre.
El programa de Maestría en Gerencia Administrativa desarrollará en los participantes competencias para:
> Evaluar el impacto de las políticas del Estado previstas o en ejecución, con énfasis en contenidos metodológicos orientados a fortalecer el desempeño en los servicios públicos y privados a diferentes niveles.
> Formular, ejecutar y controlar programas de acción correspondientes a la esfera del servicio público.
> Aplicar de manera efectiva los distintos marcos conceptuales e instrumentos de política económica y de gestión, observando los principios éticos en dicho desempeño.
> Demostrar conocimientos y destrezas de los métodos y técnicas de investigación en el diseño de proyectos y de su trabajo de grado.
> Capacidad de liderazgo y toma de decisiones oportunas en respuesta a las demandas y necesidades de cualquier organización.
Objetivos
del Programa
El Programa de Maestría en Gerencia
Administrativa tiene como propósito la formación de profesionales de cuarto
nivel con altas competencias que el país y la región de los llanos centrales
requieren en al área de gerencia. La especificación de tal propósito se formula
en los siguientes objetivos:
> Proporcionar
a los profesionales participantes una formación especializada en al área
gerencial para afrontar con eficiencia y eficacia situaciones organizacionales
complejas.
> Formar
recursos humanos con sólida formación gerencial para cumplir funciones de
planificación, organización, ejecución y evaluación de políticas y proyectos de
dirección empresarial tanto en áreas privadas como públicas.
> Formar
ciudadanos comprometidos con las demandas de la sociedad, particularmente en el
desarrollo de valores éticos que los definan como personas probas y de vocación
de servicio al país.
> Capacitar
a los participantes del conocimiento cuantitativo y cualitativo de la
administración para la toma de decisiones, con capacidad de liderazgo que le
permitan desarrollar proyectos cónsonos y viables para el desarrollo de la
sociedad.
> Contribuir
para que los participantes puedan ampliar la compresión del entorno social,
cultural, político y económico del país y poder utilizar con propiedad las
herramientas necesarias para implantar política, planes y proyectos
administrativos en cualquier organización.
> Dotar
a los profesionales de las competencias necesarias para investigar en el área
de las ciencias gerenciales.
El logro de estos objetivos contribuirá
a que el participante adquiera una visión integral del proceso gerencial en el
área de la administración, así como la metodología necesaria para realizar
investigaciones con alta pertinencia social y aplicar dichos conocimientos en
la gerencia de organizaciones públicas y privadas.
LINEAS DE INVESTIGACIÓN
Tomando en consideración las Líneas Generales del Plan de Desarrollo
Económico y Social de la Nación, las Políticas
y Objetivos de Postgrado de la
UNERG y los objetivos de la Maestría en Gerencia
Administrativa, el programa propone las siguientes líneas de investigación que
sirven de referencia a los participantes y tutores para el proceso de
investigación que orientarán la elaboración y presentación del trabajo final de
grado:
ü
Creación
de nuevas teorías de las relaciones gerenciales con la sociedad en general.
ü Los
modelos gerenciales y los cambios recientes en las organizaciones bajo la
innovación tecnológica.
ü
Evolución
reciente de la Gerencia Estratégica
ü
El
mercado global ante el avance tecnológico.
ü
Políticas
gerenciales del Estado venezolano.
ü
Gerencia
moderna en las instituciones públicas venezolanas.
Con estas líneas, el
programa de Gerencia Administrativa aspira a formar el recurso humano
calificado para contribuir al desarrollo nacional y regional, formando
investigadores con actitudes críticas y capaces de generar propuestas ante la
actual problemática empresarial.
Trabajo
de Grado
El Trabajo de Grado constituye el
eje central en torno al cual se organiza la formación metodológica del
investigador. Su elaboración se favorece debido a la adscripción del
participante a una de las líneas de investigación contempladas en el programa, y al hecho de
cursar paralelamente los tres Proyectos de Investigación en concordancia con
las asignaturas electivas que le dan soporte a la línea seleccionada. La
elaboración del Proyecto de Trabajo de Grado se realiza a través de la tutoría
que cada responsable de línea ofrece a lo largo de los Proyectos I y II a su
cargo, sobre la base de criterios establecidos como son la pertinencia, la
coherencia, la vigencia y la relevancia.
La elaboración del Trabajo de Grado
debe cumplir con los siguientes requisitos:
ü
Estar
enmarcado en alguna de las líneas de investigación bajo la supervisión del
responsable de línea y del coordinador o coordinadora del programa.
ü
El
Proyecto no debe conducir a resultados de beneficio particular de una
institución lucrativa, sino que éstos deben traducirse en un aporte de carácter
general para un gran sector de la comunidad.
ü
No
están contemplados los estudios sobre evaluaciones, comparaciones o de carácter
histórico que comprendan sólo apreciaciones enunciativas y no conduzcan a
conclusiones que reflejen el desarrollo
gerencial en algunas de sus modalidades y formas, y que no generen nuevos aportes
de carácter científico o tecnológico.
ü
Se
considera un aporte enmarcado dentro de las líneas de investigación y los
objetivos de Postgrado, los proyectos que conduzcan a la modernización de las
instituciones públicas venezolanas (pertinencia) y a la solución de su
problemática vinculada a factores de carácter administrativo, económico y
financiero.
ü
Se
dará relevancia a estudios que conduzcan a modificar y reafirmar el perfil de
todas aquellas instituciones que
requieren cambios relacionados con su
operatividad y productividad, a fin de incrementar su capacidad de servicio a
la comunidad.
REQUISITOS Y RÉGIMEN DE ESTUDIOS
Requisitos
de Ingreso
ü
Poseer
título profesional en el área administrativa o áreas afines otorgado por una
institución de educación superior venezolana o extranjera, debidamente
acreditada.
ü
Tener
experiencia laboral comprobada en el ámbito administrativo.
ü
Demostrar
dominio de competencias básicas en el área de Informática.
ü
Someterse
al proceso de selección según baremo establecido por el Área de Postgrado de la UNERG.
ü
Cumplir
con los requisitos de la documentación exigida por la Oficina de Control de
Estudios.
ü
Adscribirse
a una línea de investigación definida por el programa.
ü
Sostener
entrevista con la comisión designada por
el Decanato de Postgrado a tal fin.
Requisitos de Permanencia
ü
Cursar y Aprobar el Curso Introductorio.
ü
Para permanecer en el
Programa el alumno debe tener un índice de rendimiento de por lo menos ocho (8)
puntos.
ü
Si no logra el índice de rendimiento indicado dispone de dos
(2) períodos académicos para alcanzar dicho índice. De no lograrlo, no podrá
inscribirse en el Programa.
ü
Debe observar orden, disciplina y decoro en el desarrollo de
las distintas actividades a cumplir.
ü
Debe cumplir con la carga académica exigida en cada lapso,
hasta un gran total de treinta y seis (36) unidades créditos.
ü
El tiempo de dedicación al programa está representado por
períodos académicos regulares de doce (12) semanas (régimen trimestral) lo cual
equivale a un total de cuarenta y ocho horas (48) para las asignaturas de tres unidades crédito
y treinta y dos (32) horas para las asignaturas de dos (02) unidades crédito
por trimestre.
ü
El estudiante que resultare aplazado en algunos de los
cursos obligatorios puede repetirlo en el período inmediato donde sea ofrecido.
En el caso de las asignaturas electivas, puede en lugar de repetirla,
sustituirla por otra, también por una sola vez.
Requisitos de
Egreso
ü
Haber cumplido con la totalidad de los requisitos exigidos
en el Reglamento de Estudios de Postgrado de la UNERG y en el programa de la Maestría , tal cual reza
el Artículo 126 Capítulo V del Reglamento de Estudios de Postgrado vigente.
ü
Solicitar ante el Decano a través de la Oficina de Control de
Estudios su aspiración a obtener el grado respectivo tal cual señala el artículo 127 del referido
reglamento.
Régimen de Estudios
El tiempo de dedicación al
programa está representado por períodos académicos regulares de doce (12)
semanas (régimen trimestral). En total son 12 asignaturas que han de cursarse
en un lapso de 6 trimestres. El Trabajo de Grado se desarrollará a través de los Proyectos I, II y III,
iniciándose el proceso de investigación desde el I trimestre con Proyecto I.
Las actividades académicas son semanales
y la modalidad de enseñanza-aprendizaje es presencial e individualizada.
Dedicación al Programa
Es indispensable disponer del tiempo
necesario para responder satisfactoriamente a las exigencias de la modalidad
presencial, que reclama asistencia regular y dedicación a la realización de
trabajos asignados.
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